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回归OA系统协同管理本质华天动力协同OA系统在日企中的应用

作者:澳门皇冠   来源:皇冠赌场   时间:2019-08-08 22:43   点击次数 点击:

  广岛技术(长春)汽车部件有限公司是一家全球性的汽车零部件生产制造商,它是由具有世界尖端科技和雄厚实力的日本株式会社广岛技术、住友商事株式会社两大国际公司共同出资创建的。公司采用一流的设备和技术,专为一汽马自达轿车提供汽车配件设备。

  广岛技术公司在协同管理OA系统的方面的需求主要集中在两个方面:一是协同管理OA系统日常工作审批流转;二是人事薪资考勤管理。看似简单的两大协同管理OA需求,实际上广岛技术公司的要求是十分严格的,而华天动力协同OA系统是何被广岛技术公司认可的呢?这还得回归到华天动力协同OA系统的管理优势上来。

  其实,当我们了解到日企的经营管理特点后,就不难理解广岛技术公司为何要选择华天动力系统OA系统了。重诚实讲信用,是日企经营管理最基本的一点,那么对于广岛技术公司而言,他们生产制造的每一件汽车配件,大到发动机,小到螺丝钉都必须按照生产标准进行制造,而这些日常生产线审批管理就必须要通过协同管理OA系统来实现。

  正好,华天动力协同OA系统本就是工作流管理专家,对于广岛技术公司的各项审批流程管理,华天动力协同OA系统采用4.0标准工作流进行管理,为广岛技术公司日常审批工作提供灵活、高效、严格的管理流程。

  比如在原材料的采购方面,在华天动力协同OA系统中可以根据不同的原材料的质量要求,自定义编写审批流程,从而做到层层把关,严格把控采购环节,为生产制造提供质量保证。

  在面对大量的审批管理工作流时,华天动力协同OA系统还可以进行量化统计,有利于相关部门的查询和评估报表,对整个流程状况进行有效监控,全面帮助广岛技术公司实现对行政、人事、IT等部门的各类审批单实时管理,并且通过审批流转,能够自动把数据传到第三方系统中,方便与其他系统的协同管理。

  另一方面,广岛技术公司要求人事考勤管理要做到极致化,绝不能因为人事考勤的原因给员工造成不公平的待遇,奖惩分明,管理就要做到公正。在这一方面,华天动力协同OA系统可以说具有很大优势。

  在考勤方面,华天动力协同OA系统可以做到十分科学规范。通过多种方式采集数据,包括采集考勤机数据,打卡记录导入,在线打卡,手机考勤等方式采集考勤数据,一键设定考勤规则,支持固定模式和弹性模式考勤,支持午休进出打卡考勤,支持加班自动计算,支持请假和打卡记录混合计算,精确计算上班时间和请假时间,每日系统根据原始数据实时计算,自动生成考勤报表,为企业管理层高效管理员工考勤,制定考勤奖惩制度,人员出勤统计,提供强大精准的数据支持。

  当然,与国内企业不同的是,在广岛技术公司还存在一些灵活的考勤管理。这就是日企公司中经常提到的人性化自由办公制,针对这种“放宽考勤,自由办公”的灵活考勤,华天动力协同OA系统也是游刃有余的,只需要启用协同管理OA系统的自定义管理流程即可。

  华天动力协同OA系统支持设置不同的班组,各个班组采用不同的考勤规则,考勤规则支持固定考勤和弹性考勤,加班支持审批单和实际考勤时间混合计算。

  面对大量的考勤数据统计和特殊考勤处理,华天动力协同OA系统可进行定时统计,自动计算并且做到数据精准,有效减少广岛技术公司人事考勤核算压力。在华天动力协同OA系统的考勤管理下,人事考勤管理也变得更加出色。

  协同管理OA系统作为企业信息化建设的基本工具,并非一味要求各种高大上的管理表现。能够像华天动力协同OA系统一样,真正将无纸化办公落到实处,有效解决企业日常的行政、人事、IT等管理,并将其做到极致的也实属不易,广岛技术公司对华天动力协同OA系统的出色的应用感到非常满意,并给与了高度的评价。

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